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Tun Sie Dinge, die Sie lieben

  • Sie entwickeln Apps, die das Business unserer Kunden erfolgreicher und die Arbeit der Mitarbeitenden einfacher machen.
  • Dabei erfragen Sie die Bedürfnisse der Nutzer Ihrer Apps und klären die technischen Anforderungen.
  • Sie erhalten die Chance, die Strukturen und Abläufe eines neuen Teams und Geschäftsfeldes aktiv mitzugestalten.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld.
  • Veränderungskompetenz und Anpassungsfähigkeit in einem innovativen Umfeld mit hoher Änderungsgeschwindigkeit zeichnen Sie aus.
  • Teamfähigkeit ist für Sie nicht nur ein Wort. Sie haben den Willen, in Zusammenarbeit mit anderen mehr zu erreichen. 
  • Sie pflegen eine aktive, offene und verbindliche Kommunikation intern und gegenüber unseren Kunden.

Ihre technischen Skills

  • Sie verfügen über Kenntnisse in der Applikationsentwicklung mit .NET (C#) und/oder Node.js (Web, Desktop, Mobile, API) und JavaScript.
  • DevOps-Prozesse und Tools (Continuous Integration und Continuous Deployment) sind Ihnen vertraut.
  • Sie möchten in einem agilen Entwicklungteam arbeiten.
  • Idealerweise verfügen Sie über Zertifizierungen für Microsoft Azure/DevOps.

Was unsere Mitarbeiter über uns sagen

„Jung, dynamisch, innovativ und sympathisch.“

„Cooler, leicht verrückter Haufen mit Wohlfühlatmosphäre.“

„Technologiegetrieben und innovativ“

„Besser geht es kaum - fühle mich rundum wohl und das Vertrauen ist in beide Richtungen gegeben. Transparenz, tolle Gespräche, super Zielvereinbarungen, man hat ein offenes Ohr. Kurz gesagt: Perfekt!“

Quelle: Kununu.com

…und das Beste zum Schluss: Was haben wir zu bieten?

  • Kontinuierliche Weiterbildung und Förderung
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung
  • Interessante Projekte unter Einsatz der neuesten Technologien
  • Schnelle Entscheidungswege
  • Sommerfest und Weihnachtsfeier
  • Förderung von Gesundheitsmaßnahmen
  • Fitnessstudiozuschuss
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Homeoffice (nach Absprache)
  • Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und Beiträgen für die Kernzeitbetreuung
  • halt alles, was man so braucht, um sich wohlzufühlen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich gleich online und werden Sie Teil von abtis. Wir freuen uns auf Sie!

Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Victoria Schlager telefonisch sehr gerne zur Verfügung unter der Rufnummer: +49 7231 4431 155.

Ansprechpartner

Victoria Schlager HR Business Partner